Мир IT c Антоном Павленко

А вас не напрягают каналы где нельзя писать коменты если ты не вступил в чат?

Я вот лично готов подписаться на канал и писать коменты, но в чаты вступать не хочу. Тем более комментирую посты самых интересных мне каналов от силы раз в неделю

В чаты я вступаю тематические. В чаты всех каналов где я подписан это перебор.

С выходными! В последнем видео я рассказывал про мой опыт с синдромом самозванца. Посмотреть можно на Ютубе и в VK Видео.

#подборкастатей интересных статей с хабра.

🟢KRR — ваш личный советник по ресурсам в Kubernetes - в статье будет рассмотрен периодический запуск krr в kubernetes с сохранением в html формат для удобного отображения через браузер как web-сайт.

🟢Как мы спасли 50 сервисов для работы софта управляющего компьютерными клубами: миграция в Yandex Cloud и IaC - кейс о том, как переносили высоконагруженную систему в Yandex Cloud, внедрили IaC и научили её работать в двух облаках одновременно.

🟢Deckhouse Prom++: мы добавили плюсы к Prometheus и сократили потребление памяти в 7,8 раза - как появилась идея Deckhouse Prom++, что уже получилось оптимизировать, какие результаты показывает решение по сравнению с Prometheus и VictoriaMetrics.

🟢Я тимлид и я не боюсь джунов - недавно я тоже писал пост о джунах. Можешь почитать по ссылке.

📰 Компания Google переходит на новую модель разработки платформы Android.

Теперь релизы будут развиваться за закрытыми дверьми - внутри компании. Промежуточны результат разработки не будет публиковаться в открытом доступе. Так же не будет публичного рецензирования изменений в отдельных компонентах.

Платформа останется открытой и продолжит распространяться под лицензией Apache 2.0, но исходный код в репозитории AOSP (Android Open Source Project) будет размещаться только после готовности релизов.

Среди компонентов, разработка которых будет переведена с открытой на внутреннюю ветку упоминаются :
🚩 система сборки
🚩движок обновлений
🚩Bluetooth-стек
🚩фреймворк виртуализации
🚩конфигурация SELinux.

Для чего это делается? Для упрощения процесса разработки. Сольют все в одну ветку и будут разрабатывать там.

Что это по твоему?

👍 Оптимизация
😢 Попытка прогнуть open sourse
🌚 Мне все равно

Источник

Не реклама. Сам поеду.
Один из организаторов мой хороший знакомый. Предлагали выступать, но не было времени готовить доклад.

Что: Конференция Cyber Security
Где: проспект Михаила Нагибина, 3Гк7, 1 этаж
Когда: 5 апреля (суббота), 11:00
Регистрация: https://niisva.timepad.ru/event/3299835/

Cyber Security 2025 — не пропусти главное киберсобытие весны!
На конференции говорим и про практическую, и про “бумажную” безопасность: от кибератак и защиты инфраструктуры до нормативов и документации.

В программе — доклады от сильных специалистов Ростова и области:

1. «Блокчейн на cosmos-sdk с Zero Knowledge Proof, анонимностью и спутниковой связью: новые горизонты в разработке блокчейнов» — Юрий (Арктурус)

2. «Как разработать DWH и уберечь данные» — Сергей Водолаго (ПАО КБ Центр-инвест)

3. «Перспективные подсистемы идентификации хакерских атак на базе искусственного интеллекта и их применение в межсетевых экранах нового поколения» — Роман Линецкий, начальник отдела ИБ (CVA Technologies)

4. «Методы распознавания DDOS-атак в современном мире» — Николай The Otter (Мадригал)

5.  «Как я за 3 дня IDA изучил. И причем тут ChatGPT и DeepSeek?» — Даронь Владимир Игоревич, CTO (WebAnt)

6. «Исследование уязвимости сканеров отпечатков пальцев с использованием нейронных сетей» — Глеб (Спецвуз)

7. «Защита электронных устройств от взлома» — Владимир (Независимый исследователь ИБ)

8. «Проблематика инвентаризации информационных активов при обеспечении информационной безопасности» — Андрей Владимирович (Мадригал)

9. «Недопустимые события — краеугольный камень безопасности» — Кирилл Буцик (Независимый исследователь ИБ)

10. «DEEPFAKES и социальный хакинг. Меч и щит» — Даниил (Независимый исследователь ИБ)

11. «Методы выявления подмены голоса: от классики до нейросетей» — Владимир (Спецвуз)

12. «Автономные агенты ИИ в IoT-устройствах: новые векторы кибератак» — Антон Игоревич Прохоров, заместитель начальника отдела ИБ (РГЭУ (РИНХ))

13. «За шапку сухарей и немного ума: народная кибербезопасность» — Михаил (Независимый исследователь ИБ)

14. «Использование AI в OSINT» — Дмитрий Алексеевич Пуляхин (Независимый исследователь ИБ)

Будет живо, по делу и по-дружески. Это не только знания, но и люди — отличная возможность прокачать экспертизу, пообщаться с единомышленниками и найти классные контакты.

Мир IT c Антоном Павленко pinned «Когда нужны Джуны и когда это вредно? Когда приходит новый сотрудник производительность команды уменьшается. Почему? Новому сотруднику нужно время на адаптацию и команде его нужно адаптировать к особенностям конкретного предприятия и конкретной команды. После…»

Когда нужны Джуны и когда это вредно?

Когда приходит новый сотрудник производительность команды уменьшается. Почему? Новому сотруднику нужно время на адаптацию и команде его нужно адаптировать к особенностям конкретного предприятия и конкретной команды. После адаптации производительность повышается.

Если в команде появляется джун то на его обучения так же необходимо тратить время сотрудников. А это увеличивая просадка производительности команды.

При этом джун должен приносить и пользу, ему платят ЗП он не должен отрабатывать.

Чем занимается Джуны на проекте? Рутиной и текучкой, которую не любят выполнять зажравшиеся сеньоры.

То есть в идеале джун полезен на проекте, который поставлен на рельсы и отправлен в путь. При этом в нем постоянно происходят инновации которые можно будет дать в проработку уже окрепшего Джуна.

Если же сейчас у вас проект который только проектируется и активно разрабатывается… в общем там будет не до Джуна.

Это в идеале. Так как в некоторых компаниях берут джунов и бросают в пекло. Это один из вариантов попасть в АйТи и получить красивые серебристые волосы как у меня.

Кстати сейчас заметил тенденцию, что на рынке много опытных спецов которые ищут именно спокойный проект с рутинными задачами. Они наелись драйвовых проектов и хотят спокойствия. Можно в проект получить опытного специалиста которые будет закрывать как рутину так и более сложные задачи.

Как вы относитесь к рутине?

Когда нужны Джуны и когда это вредно?

Когда приходит новый сотрудник, производительность команды уменьшается. Почему? Новому сотруднику нужно время на адаптацию, и команде его нужно адаптировать к особенностям конкретного предприятия и конкретной команды. После адаптации производительность повышается.

Если в команде появляется джун, то на его обучение также необходимо тратить время сотрудников. А это увеличивает просадку производительности команды.

При этом джун должен приносить и пользу, ему платят ЗП, он не должен отрабатывать.

Чем занимается джун на проекте? Рутиной и текучкой, которую не любят выполнять зажравшиеся сеньоры.

То есть в идеале джун полезен на проекте, который поставлен на рельсы и отправлен в путь. При этом в нем постоянно происходят инновации, которые можно будет дать в проработку уже окрепшего джуна.

Если же сейчас у вас проект, который только проектируется и активно разрабатывается… В общем, там будет не до джуна.

Это в идеале. Так как в некоторых компаниях берут джунов и бросают в пекло. Это один из вариантов попасть в АйТи и получить красивые серебристые волосы как у меня.

Кстати, сейчас заметил тенденцию, что на рынке много опытных спецов, которые ищут именно спокойный проект с рутинными задачами. Они наелись драйвовых проектов и хотят спокойствия. Можно в проект получить опытного специалиста, который будет закрывать как рутину, так и более сложные задачи.

Как вы относитесь к рутине?

🧑‍💻Напоминаю, что Я НЕ ДОСТОИН

Или то, что вышло новое видео про синдром самозванца. Посмотреть можно:

💬 На Ютубе

💬 В VK Видео

Поблагодарить автора можно по ссылкам: donationalerts | boosty |  tinkoff | ⭐️

🆕 Я DevOps IT самозванец. Как побороть синдром самозванца. [НОВОЕ ВИДЕО]

https://youtu.be/1xLvsrXhds8

Для девопс инженера синдром самозванца особенно актуален. Ведь если все хорошо, о DevOps инженере никто не вспоминает, а если что-то сломалось - виноват ДевОпс.

Как я борол в себе синдром самозванца в этом видео.

Ставь лайк, пиши комментарии, отправляй видео коллеге-самозванцу👌